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16/09/2008
PUBBLICA AMMINISTRAZIONE / Personale

Conferimento di posizioni organizzative del personale non dirigente delle pubbliche amministrazioni e requisiti di conformità alla legge

Gli atti di conferimento di posizioni organizzative del personale non dirigente delle pubbliche amministrazioni inquadrato nelle aree e le inerenti procedure selettive, di cui al D.Lgs. 165 del 2001, non configurano atti amministrativi autoritativi, agendo invece l'Amministrazione, nel compierli, con la capacità e i poteri del privato datore di lavoro (art. 5, comma 2, d.lgs. cit.); di conseguenza, il controllo di conformità di tali atti alla legge deve essere svolto sulla base dei principi di diritto comune.

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