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Zingale
Direzione editoriale di Massimiliano Mangano - Chiara Campanelli
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Direzione scientifica di M.
Alessandra Sandulli e Andrea
Scuderi
21/07/2022
LAVORO E WELFARE
/ Licenziamento
Esclusa la giusta causa, quali spazi di accertamento ha il giudice per sussumere la condotta da sanzionare?
La Cassazione stabilisce se, una volta esclusa la giusta causa ai fini della valutazione della legittimità del licenziamento, il giudice possa sussumere la fattispecie concreta in una disposizione contrattuale collettiva sanzionatoria che preveda, nella descrizione della fattispecie medesima, una clausola aperta, elastica o di chiusura.
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