Violazione di segreti industriali: alcune precisazioni giurisprudenziali

L'individuazione degli elementi di connotazione e configurazione della fattispecie giuridica di violazione di segreti industriali non è sempre agevole. La giurisprudenza, assumendo un ruolo ancorché interinale di supplenza del legislatore, ha da ultimo chiarito entro quali termini possa concretizzarsi la fattispecie in questione nelle ipotesi di sfruttamento da parte di un'impresa del bagaglio cognitivo di lavoratore già alle dipendenze di altra impresa nonché di storno dei dipendenti da parte di un'impresa nei confronti di un'altra. Le questioni esaminate dalla sentenza n. 23045/2009 della Corte di Cassazione, seppur nascenti sul terreno del diritto commerciale, investono ed involgono possibili casistiche di responsabilità civile extracontrattuale di non scarsa rilevanza.